本课程将向学生介绍雇主、雇员、工会以及政府主导的人际关系和跨组织工作方法之间的关系。学生将学习涵盖多学科的课程,例如劳动立法、工业社会学的劳动史、工业民主、劳资关系研究、经济与政治、安全与健康、劳动力结构、跨国公司、国际人力资源管理以及正规和非正规部门的雇佣关系。本课程还将涉及工会问题以及行业纠纷解决。
本地:STPM+MUET/Matriculation Cert.;国际:A-Level/Equiv.
劳资关系官员、人力资源官员、行政官员、讲师。
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